Johtajuus on avain menestykseen ja hyvinvointiin

Olemme johtajuuskehityksen ammattilaisia ja kehitämme motivoivaa ja tunneälykästä johtajuutta organisaation kaikilla tasoilla henkilökohtaisella ja konkreettisella otteella. Visiomme on, että jokainen ihminen ja organisaatio Suomessa on menestyksellinen.

Team Trade Oy

Vuoden asiakas osasi todella haasteellisessa tilanteessa nopeasti vastata markkinoiden kysyntään rohkealla otteella ja tekemisellä.

Palkitsemamme Team Trade Oy:n Tarja Keen ja Tiina Kapela saavuttivat koronakaaoksen ja kotikoulun keskellä huiman liikevaihdon ja tuloskehityksen, samalla kun he onnistuivat luomaan elämään tasapainoa ja hyvää fiilistä.

Lue lisää

LMI on paras johtajuuskehittämisen alalla

Saimme tunnustusta työllemme myös tänä vuonna.
Entrepreneur Media on nimittänyt Leadership Management International (LMI) parhaana globaalina organisaationa ”Business Training Programs 2021’s” kategoriassa. Nöyrä kiitos johtajuuskehittäjillemme, asiakkaillemme ja yhteistyökumppaneillemme.

On ilo ja kunnia saada tarjota asiakkaille parasta mahdollista!

Johtajuuskehityksen ammattilainen 60 vuotta

Vietämme tuplajuhlavuotta tänä vuonna – 60 vuotta kansainvälisesti ja 30 vuotta Suomessa.
Juhlavuotemme innoittamana kysyimme tulevaisuuden ja tämän päivän johtajilta mitä hyvä johtajuus tarkoittaa.

Katso videoiltamme, mitä he sanovat johtajuudesta ja itsensä johtamisesta.

Lue lisää

Kansainvälinen edelläkävijä

Leadership Management® International eli LMI® on henkilökohtaisen ja motivoivan johtajuuden kehittämisen uranuurtaja ja edelläkävijä. Yli 200.000 asiakasorganisaatiota käyttää ohjelmiamme.

LMI Finland on perustettu vuonna 1990 kehityshaluisia suomalaisia johtajia ja organisaatioita varten. Meillä on toimintaa yli 10 paikkakunnalla, ja asiakkaina ovat niin kansainväliset konsernit kuin paikalliset pk-yrityksetkin.

The Total Leader® -konsepti

Kokonaisvaltainen johtaminen -konsepti on kehityshaluisille johtajille ja organisaatioille

Konsepti koostuu neljästä johtajuusohjelmasta, joiden avulla pystyy kehittämään johtamisen neljää avainkehitysaluetta sekä saavuttaa mitattavia tuloksia ja pysyviä muutoksia.

Jos vain uskallat haluta.

Ajankäytön hallinta
Suunnitelmallisuus ja fokus
Tuottavuus

Itsensä johtaminen ja johtajuus
Itseluottamus ja motivaatio
Elämän tasapaino

Motivoiva johtajuus
Tulevaisuuden suunta
Sitoutuminen ja yhteistyö

Strateginen arviointi
Selkeä kehityssuunnitelma
Strateginen johtaminen

Näin asiakkaamme kertovat

Asiakkaiden näkemys toiminnan laadusta on erittäin positiivinen. Puolueettoman kyselyn mukaan asiakkaamme arvostavat eniten LMI:n luotettavuutta, tuloksellisuutta, pitkäjänteisyyttä, ihmisläheisyyttä ja strukturoitua prosessia, jota räätälöidään valmennettavien tarpeen mukaan.

Referenssit